社保企服

社保卡可以当银行卡使用。社保卡具有两个账户，分别是医保个人账户和金融账户，金融账户可以完成社会保险各项待遇支付，这部分钱是可以取出来的，但医疗保险中个人账号的钱是无法取出来的。需要注意的是，社保卡要想具备银行卡的功能，必须先激活其金融账户，激活社保卡后，可以享受包括存取款、转账、消费等金融服务，但目前社保卡不支持贷记功能，即透支功能，类似于信用卡

保障性:保障劳动者在其失去劳动能力之后的基本生活。 法定性:由国家立法，强制实施。保险待遇的享受者及其所在单位，双方都必须按照规定参加并依法缴纳社会保险基金，不能自愿。目的在于保障劳动者因暂时或**丧失劳动能力以及失业时获得生活保障。 互济性:社会保险费由国家、企业、个人三方负担，建立社会保险基金。社会保险机构要用互助互济的办法统一调剂基金，支付保险金和提供服务，实行收入再分配，使参加社会保...

社保中断并不代表白交了，因为社保就算断交了，其缴纳过程中属于个人的那部分资金，是会被汇入其个人账户中的，本人的缴纳记录依旧是存在的，养老保险的累积缴纳年限是不会被清零的，需要注意的是自己的医保，如果是职工医保的参保人，断缴三个月就会使得以前的缴纳年限被清零，但是其个人账户中如果还有资金的话，依旧可以使用医保卡进行门诊费用或者药品费用的支付。社保中断不代表白交，但是会影响到该参保人的社保待遇的...

三险：是*基本的社会保险，包括：养老保险、医疗保险、失业保险。五险：是指社会基本保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。目前生育保险已经并入医疗保险。